採用1人コスト計算機｜広告・エージェント・面接時間込み
採用1人あたりコストを計算する無料電卓。広告費・エージェント・社内工数から、総採用コストを瞬時算出。
採用1人あたりコストツール
採用コスト詳細とは
採用1人あたりコストはエンタープライズで100-500万円、ジュニア層50-150万円。広告費＋エージェント費＋面接工数＋HR工数の総和。エージェント手数料は年収の30-35%が一般。「採用＝最大の投資」と認識する企業が増加。
計算式と考え方
採用コスト = 広告 + エージェント + (面接時間 + HR時間) × 時給
計算例
- 広告50・エージェント150・面接30h・HR40h・時給5000 → 合計235万円
- 社員紹介・面接20h → 約10万円のみ
注意点・落とし穴
- 離職時の損失も考慮
- 採用候補者リアクションも
- 長期コスト=育成費含む
よくある質問（FAQ）
採用エージェント費は？
年収の30-35%が標準。
社員紹介ボーナスは？
10-50万円。コスト圧縮効果大。
採用ROIの計算は？
新規入社員の生涯貢献額 - コスト。