医療保険 必要性判定
公的医療保険+高額療養費制度で医療費は月8万円が上限(一般所得)。医療保険不要論の根拠を確認。
医療保険 必要性判定ツール
高額療養費 月上限(一般所得):80,100円+(医療費-267,000)×1%
傷病手当金=標準報酬日額×2/3×通算1年6ヶ月(会社員)
自己負担=上限×入院月数+差額ベッド+食事
所得区分別 月上限額
| 区分 | 月上限 |
|---|---|
| 住民税非課税 | 35,400円 |
| ~370万円 | 57,600円 |
| 370-770万円 | 80,100円+α |
| 770-1160万円 | 167,400円+α |
| 1160万円~ | 252,600円+α |
医療保険 必要性判定の詳しい解説
会社員は傷病手当金(給料2/3・1年半)があるため医療保険不要論が根強い。個人事業主+収入減リスクが高いなら要検討。
高齢期は貯蓄で十分な人が多いが、先進医療特約(月100-300円)はコスパ良好。
業界・現場での使い方
会社員
傷病手当活用
個人事業主
所得補償重視
高齢者
貯蓄で判断
よくある間違い・注意点
- とりあえず加入 — 貯蓄で足りるか計算
- 過剰特約 — 日額+先進医療で十分
関連する規格・公的資料
- 金融庁 — 金融行政
- 国税庁 — 税務
- 生命保険文化センター — 生保統計
- 日本損害保険協会 — 損保
- 日本証券業協会 — 証券
- 投資信託協会 — 投信
- 東京証券取引所 — 取引所
- 厚生労働省 年金局 — 年金
- 全国銀行協会 — 銀行
- 日本FP協会 — FP
※本ツールは公的基準に基づく参考計算です。医療・法務・税務の判断は最新の告示・規格および専門家の判断に従ってください。
よくある質問(FAQ)
会社員は本当に医療保険不要?
傷病手当+高額療養費で貯蓄100万あれば十分
先進医療特約は必要?
月100-300円で数百万備え可能コスパ最良